人才战略

内部月刊、科技杂志、内部网络平台，将实时新闻及时分享给每位员工。节假日组织外出旅游运动会、书画比赛、篮球赛、歌唱达人、大学生活动，使我们的团队更加朝气和活力。
 

微莱贸易将人才作为核心战略之一，重视对人才的教育和培养，并充分利用各种资源为员工提供良好的发展平台，以人性化的管理使员工的自我价值得以体现。